Page 210 - Đầu tư bất động sản
P. 210
Không có gì tốt hơn cảm giác có thể tin tưởng ai đó. Trong quá trình hợp tác,
lòng tin không chỉ được cho đi mà còn được nhận lại. Lòng tin và lòng trung
thành luôn song hành với nhau. Khi xây dựng một nhóm nhân viên, những
người tôn trọng bạn như bạn tôn trọng họ, đó là lúc bạn đã thật sự xây dựng
được nền tảng vững chắc để thực hiện việc kinh doanh và tồn tại trong cuộc
đời.
Để có được lòng trung thành, bạn phải cho đi lòng trung thành. Đôi khi bạn
phải lựa chọn khó khăn trong việc trung thành với những người trung thành
với bạn. Lòng trung thành có thể không mang lại lợi ích tốt nhất trong ngắn
hạn mà trong dài hạn. Đây thật sự là phép thử cho lòng trung thành.
Không có gì trong việc kinh doanh của bạn có thể thay thế được những thành
viên trong nhóm có lòng trung thành. Tôi biết có một số công ty bất động
sản thương mại thường ở tình trạng hỗn loạn. Người chủ không có lòng
trung thành với cộng sự. Ông ta ra quyết định dựa trên lợi ích trước mắt của
cá nhân. Vì thế, ông ta thường phải thay đổi cộng sự.
Tôi biết một người phụ nữ khác cũng ở công ty đó. Mỗi khi gọi đến văn
phòng của cô ấy, luôn có nhân viên mới trả lời điện thoại, vì hầu hết nhân
viên đều nhanh chóng bỏ đi hoặc bị sa thải. Cuộc sống của cô ấy ở trạng thái
xáo trộn liên tục, chủ yếu do cô ấy không có khả năng cư xử đúng đắn với
mọi người.
Tôi may mắn có được một nhóm nhân viên cùng chia sẻ các giá trị kinh
doanh cơ bản. Ngay khi nhận thấy có thành viên cần giúp đỡ, họ sẽ hành
động trước khi được nhờ. Tôi khuyên bạn dành thời gian kết nối nhóm có
những điểm tương đồng. Nó sẽ giúp các hoạt động hàng ngày của bạn dễ
dàng và sinh lợi hơn.
ĐẶC ĐIỂM TÍNH CÁCH
Hãy là người chịu khó học hỏi. Rất nhiều người thành công đều có người
thầy hoặc cố vấn, có thể dưới dạng chính thức hoặc không chính thức.
Nhưng yếu tố này thật sự quan trọng cho thành công của bạn. Có ai đó đã đi
Đọc miễn phí tại: ebook.dangtrongdai.com